1.主要负责焊接工艺方案的制定;
2.负责焊接开发预算的编制;
3.新品的焊接工艺性及其分析;
4.能够解决技术疑难问题并制定相应的方案;
5.管理焊接工具,维持消耗品(包括焊材)的库存;
6.培训新员工,建立及完善焊接工艺及质量。
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